Le blog de Me Marc Powell-Smith consacré au droit du travail et au contentieux prud'homal.

Requalification de travail indépendant en travail salarié.  Une société de télécommunications indemnise trois ingénieurs pour un total de 925.000 euros.  Contractuellement, ces trois ingénieurs étaient liés à d’autres sociétés au titre de contrats de consultance ou de sous-traitance.

Il n’est pas rare que des employeurs, désirant se séparer d’un salarié, chargent un dossier afin de mieux se défendre devant le Conseil de prud’hommes.  Ainsi notifient-ils parfois un ou deux avertissements avant le licenciement.  Cette pratique peut parfois être fatale à l’employeur…  J’aimerais ici expliquer pourquoi.