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Convention collective Commerce de Gros J’attends un enfant, puis-je bénéficier d’avantages particuliers ?

Que prévoit le code du travail ?

Le suivi médical en cas de grossesse comprend de nombreux examens médicaux. Les femmes qui travaillent doivent donc s’absenter pour pouvoir s’y présenter. Il existe 7 examens prénataux obligatoires et le Code du travail a prévu des autorisations d’absence pour que les salariées puissent s’y rendre sans perdre aucun droit lié à leur rémunération, leur ancienneté ou leurs congés payés (article L1225-16 du Code du travail).

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Certaines conventions collectives peuvent prévoir des aménagements supplémentaires.

 

Quels sont mes avantages sous la convention collective du commerce de gros?

Vous attendez un heureux événement et vous voulez savoir ce que votre convention collective prévoit en cas de maternité ? Vous voulez savoir si vous bénéficiez de droits particuliers en matière de congés ou de temps de travail ?

Dans la convention collective du commerce de gros, il est accordé une réduction d’horaire de 30 minutes par jour. Sachez que vous pouvez arriver 15 minutes plus tard le matin et partir 15 minutes plus tôt en fin de journée à partir du 5ème mois de grossesse.

Bénéficiez-vous vraiment de ces avantages ?

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  • N°de brochure JO : 3044
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