Que dit la loi en la matière ?
En tant que salarié, la loi vous permet de prendre un congé qui s’ajoute aux congés payés annuels, en cas d’événement familial comme le décès d’un membre de votre famille (Article L3142-1 du Code du travail).
C’est ainsi qu’en cas de décès d’un de vos enfants, vous avez droit à 5 jours de congés rémunérés. Si c’est votre conjoint qui décède (époux, partenaire de PACS, concubin), l’un de vos parents ou de vos beaux-parents, ou d’un de vos frères et sœurs, il vous est octroyé 3 jours de congés dits « exceptionnels » pour faire votre deuil et vous rendre aux obsèques notamment (Article L3142-4 du Code du travail) .
Il est toujours possible que votre convention collective puisse vous attribuer des congés d’une durée plus importante ou pour le décès d’un proche qui n’est pas forcément prévu par la loi. D’où la nécessité de se reporter à sa convention collective.
Que dit votre convention collective ?
Vous êtes salarié dans un organisme de tourisme et vous avez appris, avec grand regret, le décès d'une personne de votre entourage ? Il faut vous rendre aux funérailles à l’autre bout de la France mais vous vous demandez si votre employeur vous laissera vous y rendre ?
Sachez que votre convention collective (IDCC 1909 ; brochure 3175) prévoit des dispositions plus favorables que la loi. Par exemple, pour le décès d'un conjoint, la convention collective prévoit 5 jours de congés exceptionnels contrairement à la loi qui n'en accorde que 3. De même, votre convention collective prévoit 3 jours de congés exceptionnels pour le décès d'un ascendant contrairement à la loi.
Cependant, votre convention collective prévoit d'autres avantages, comme par exemple des jours de congés exceptionnels pour déménager !
=> Téléchargez votre convention collective, et faites valoir vos droits auprès de votre employeur !
Ce que pensent nos clients :
Note moyenne sur 38 avis
le 12/05/2022
Je n'ai pas reçu la version pdf des conventions lors de mon 1er achat j'ai dû payer une seconde fois cordialement, jlozach
le 07/01/2020
J'ai téléchargé les conventions collectives du tourisme. ce qui correspond exactement à mes attentes.
le 14/11/2019
Impossible d'accéder cause code
le 02/05/2019
Rapidité et facilité d'utilisation.
le 03/07/2017
le 08/06/2017
le 08/06/2017
le 02/04/2017
J'avais besoin rapidement de cette convention et tout est tellement rapide pour l'acheter.............
le 16/03/2017
Ca fait plus de 15 jours que nous avons commandé et toujours pas de livraison
le 01/03/2017
J'aurais aimé avoir toutes les mises à jour qui ont été apportées à cette convention. peut-être pouvez-vous m'orienter ? cordialement
le 17/02/2017
le 14/02/2017
Rien à signaler
le 31/01/2017
le 24/11/2016
le 13/10/2016
Téléchargement rapide, paiement tout aussi rapide. site très simple et rapide d'utilisation
le 11/06/2016
Je n'ai pas trouvé un article sur la prime concernant la médaille du travail.
le 05/06/2016
C'est le document complet que je cherchais.
le 17/05/2016
Délai respecté qualité de service et du suivi
le 18/03/2016
Vos services sont très très rapide
le 04/03/2016
le 04/03/2016
La version livrée est réellement à jour
le 29/02/2016
Conviviale, très bien ps pouvez vous adresser vos futurs mail à [email protected] par avance merci mme dominique semidei
le 13/01/2016
le 12/01/2016
le 24/12/2015
le 16/10/2015
Pourquoi attendre 1 mois pour consulter le document
le 01/09/2015
Je souhaitez avoir la convention collective et la grille de salaire 3175 tourisme
le 29/08/2015
le 12/08/2015
Elle répond à mon attente
le 24/05/2015
Textes de base
le 20/04/2015
le 10/04/2015
le 09/03/2015
Commande vite passée et livraison rapide, paquet arrivé en bon état
le 08/01/2015
Simple et rapide
le 26/11/2014
J'ai obtenu le document désiré
le 26/11/2014
Les documents demandes correspondaient a ceux souhaites.
le 13/11/2014
le 09/09/2014
Je n'ai pas reçu la convetion collective