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Maître Damien Busquet

Avocat au Barreau de PARIS

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  • Droit du Travail Salarié
  • Droit Social
  • Droit Représentant du Personnel : CSE, CE, DP, Syndicat, CHSCT

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BUSQUET

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Derniers avis

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  • Publié le 14.04.18
    pas satisfait, droit du travail.
    pas satisfait du tout , ne sait même pas qu'en cas de démission il y a une carence de pôle emploi!!! Et pour le reste des conseils , vraiment!!! pas fiable. Il certifie des choses inexacts. Et absolument pas concentré à ce qu'il fait, tout le temps dérangé par son fils (5 fois!!!!), et pendant ce temps les minutes passes!! Je ne recommande pas cet avocat!!!

  • Publié le 09.04.18
    Une expertise claire et précise
    Très bon contact avec Maître Busquet! Nous avons abordé des questions liées à un licenciement pour inaptitude. Ses réponses ont été claires, précises et parfaitement compréhensibles. Je recommande cet expert pour son écoute et son efficacité en matière de droit du travail.

  • Publié le 08.03.18
    AU TOP
    c' est des avocats comme Maître Busquet qu' il faut! 100% a l' écoute prend le temp, des explications claire vraiment il est super... en cas de conflit c' est lui que je prendrai sans hésitations.

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Présentation

 

 

Vous pouvez notamment compter sur mon professionnalisme pour les domaines suivants et bien d'autres:

-Rupture du contrat de travail (contestation de licenciement, prise d’acte de la rupture, transaction, départ négocié)
- Etudes de vos droits (contrat de travail et convention collective).
- Rémunération (demande de rappel de salaire, heures supplémentaires, primes, etc)
-Harcèlement moral ou sexuel.

 

 

 

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Parcours

Formation :

Institut d’études judiciaires, Paris II Assas - CRFPA.

Maîtrise de Droit Privé général à la faculté Paris II Assas.

Licence de Droit Privé à la faculté Paris II Assas.

Compétences

Domaines de compétence :

  • Droit du Travail Salarié
  • Droit Social
  • Droit Représentant du Personnel : CSE, CE, DP, Syndicat, CHSCT

Points forts :

  1. Réactivité
  2. Ecoute du client
  3. Combativité
  4. Véritable expert en droit du travail
  5. Plaideur reconnu

Coordonnées

Politique d'honoraires

Honoraires modérés.

Premier rendez-vous de prise de contact (15 minutes) non facturé.

Convention d’honoraires établie par écrit au terme du premier rendez-vous.
 

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