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Maître Myriam LAGUILLON

Avocat au Barreau de BORDEAUX

  • Droit du Travail Salarié
  • Droit Social
  • Droit Représentant du Personnel : CSE, CE, DP, Syndicat, CHSCT
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LAGUILLON

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Présentation

Me Myriam LAGUILLON Docteur en droit a fondé le cabinet LEXNEA.
Unique avocat en Nouvelle-Calédonie certifié Spécialiste en droit du travail. 

LEXNEA c'est aussi un Cabinet implanté à Bordeaux. Intervient à Wallis-et-Futuna
 Mots d'ordre: Efficacité, rapidité et disponibilité pour nos clients. Notre devise " Un droit d'avance".

Titulaire des certificats de spécialisation en Droit du travail et Droit de la Sécurité sociale

Membre du Centre National d’Arbitrage du Travail (CNAT)
Membre de l’Association française et internationale des Docteurs en Droit et de l’Association française de Droit du travail et de la Sécurité sociale
DEA de droit social

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Parcours

Formation :

Docteur en droit
Titulaire de deux certificats de spécialisation: en droit du travail et en droit de la Sécurité sociale 
DEA Droit social

Compétences

Domaines de compétence :

  • Droit du Travail Salarié
  • Droit Social
  • Droit Représentant du Personnel : CSE, CE, DP, Syndicat, CHSCT
  • Droit de la Protection Sociale

Points forts :

  1. Spécialisée en contentieux prud'homal
  2. Spécialisée dans le conseil en droit du travail

Coordonnées

Dernières questions répondues

Politique d'honoraires

Les tarifs sont fixes et connus à l’avance. Vous n’aurez aucune surprise.
Tout est prévu dans la convention d’honoraires qui vous sera soumise avant toute intervention.

Les critères de fixation de nos honoraires sont notamment liés à la difficulté de l’affaire, le temps consacré à votre dossier, la spécialisation du Cabinet ainsi que les frais qu’il engage.

Peuvent également être pris en considération :

Le résultat obtenu
Le nombre et la nature des prestations
L’urgence des diligences requises
Le courant suivi d’affaires entre l’avocat et son client

Quatre modes de facturation peuvent vous être proposés :

    L’abonnement : si vous recourez périodiquement et régulièrement à nos conseils, nous pouvons vous proposer un contrat d’abonnement qui en outre, vous fera bénéficier de 25% de réduction sur le tarif habituel pratiqué.

    L’honoraire forfaitaire : nous convenons d’une rémunération globale pour traiter votre affaire.

    L’honoraire de résultat : il ne peut être que complémentaire à l’honoraire forfaitaire ou au temps passé et se présente sous la forme d’un pourcentage du résultat obtenu.

    L’honoraire au temps passé : vous décidez de nous rémunérer à l’heure.

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