Présentation


Maître Joëlle MARTEAU est avocat au barreau de Lille depuis 1994.

Un accident change une vie en quelques secondes. Ce qui vient ensuite — les douleurs, les démarches, la confrontation avec les assureurs — peut être tout aussi dévastateur si la victime se retrouve seule.


Depuis 30 ans, elle défend exclusivement les victimes d'accidents corporels. Jamais les assureurs. Ce choix n'est pas anodin : il lui permet d'être entièrement du côté de ceux qui souffrent, sans conflit d'intérêt, avec une seule mission — obtenir la réparation la plus juste possible.
Son travail commence bien avant les négociations : elle écoute, elle comprend l'impact réel de l'accident sur la vie de son client — son travail, sa famille, ses projets, son intimité — et elle construit un dossier qui traduit cette réalité en termes juridiques et financiers. À ses côtés, un médecin-conseil indépendant veille à ce qu'aucun préjudice ne soit oublié ou minimisé lors de l'expertise médicale, moment souvent décisif.
Les victimes qu'elle accompagne obtiennent en moyenne 2 à 3 fois l'indemnisation que l'assureur leur avait proposée spontanément.
Première consultation gratuite. Honoraires principalement au résultat. Elle reçoit à Lille (Vieux-Lille) et à Paris (5e), et se déplace à domicile dans les Hauts-de-France pour les personnes à mobilité réduite.

formation

Diplômée en Droit du Dommage Corporel à l'Université de Poitiers : 2015

Compétences


Domaines de compétences

Point forts

  • Sérieux
  • Humanité
  • Diligence
  • Relation de confiance totale avec mes clients
  • Transparence totale sur la politique d'honoraires

Politique d'honoraires


La rémunération horaire est de 150.00 TTC, elle est adaptée à des questions ponctuelles et typiques posées par mon client.

La rémunération forfaitaire est proposée pour l’analyse et la recherche de solutions lorsque la problématique se révèle complexe et qu'elle nécessitera qu'elle y consacre un temps important. Rémunération forfaitaire ou Convention d'honoraires : Lorsqu'elle est consultée dans le cadre d’une procédure judiciaire, soit elle propose une rémunération forfaitaire - préalablement déterminée avant la prise en charge du dossier et étude préalable du dossier -, soit une convention d’honoraires.