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Jurisprudence : Gérer le Comité d'Hygiène de Sécurité et des Conditions de Travail
Dès lors que votre entreprise comprend plus de 50 salariés, vous êtes tenu de mettre en place un comité d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT). Ce comité a pour mission principale de participer à la protection de la santé et à la sécurité des salariés. Ces dossiers, rédigés par un expert en droit du travail, vous indiquent comment mettre en place un CHSCT et comment gérer vos relations avec le CHSCT.
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