Vous êtes médecin salarié ou aide-soignant dans une maison de retraite médicalisée privée au sein du groupe Korian ? Vous êtes en charge de la relation clients ou bien assistant de direction de la maison de retraite ? Vous êtes agent de service hôtelier ?
La convention collective qui vous est applicable est la convention collective de l’hospitalisation privée (Brochure JO n°3307).
Elle comprend notamment des dispositions sur :
Le licenciement : en fonction de l’ancienneté, l’indemnité de licenciement peut être plus favorable que l’indemnité légale.
Le travail le dimanche : les salariés amenés à travailler le dimanche doivent pouvoir bénéficier d’au moins un dimanche de repos par mois.
L’astreinte : le personnel susceptible de faire des astreintes et leur indemnisation sont encadrés par la convention collective.
La maternité : les salariées enceintes bénéficient d’une réduction du temps de travail de 10% par jour à compter du 2ème mois de grossesse ainsi qu’une indemnisation du congé maternité.
Les congés : que ce soit pour événements familiaux ou pour ancienneté, des congés supplémentaires peuvent être accordés aux salariés.
Réseau de maisons de retraites médicalisées, le groupe Korian est aujourd’hui une société cotée en bourse qui exerce son activité en France mais aussi à l’étranger.
