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Proposer un stage en entreprise
- Fiche express Proposer un stage en entreprise
- Modèle(s) de Lettre(s) Proposer un stage en entreprise
Lettre les éléments pour accueillir un stagiaire
Modèles de lettres:
L'équipe éditoriale de Juritravail a jugé essentiel d'ajouter modèle(s) de lettre(s) et document(s) essentiel(s) pour accompagner votre dossier. Cette sélection vous apporte le(s) modèle(s)s de lettre(s) indispensable(s) pour agir concrètement .
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12 Questions Essentielles (Voir le détail)
Les périodes de stage peuvent-elles être comptabilisées pour la retraite ?
Puis-je embaucher un stagiaire pour remplacer un salarié absent ?
Quelle est la différence entre un stage conventionné et un stage non conventionné ?
Puis-je refuser de payer un(e) stagiaire ?
Que doit contenir une convention de stage ?
Quelle est la protection sociale des stagiaires ?
Comment peut-on faire la différence entre un stage sans convention et un contrat de travail ?
Suis-je tenu de rémunérer le stagiaire ?
Puis-je faire travailler le stagiaire hors du délai légal autorisé ?
Je suis embauché dans l'entreprise à l'issue d'un stage. La durée du stage peut-elle être décomptée de ma période d'essai ?
Quelles sont les aides accordées pour 2009 et 2010 en cas d'embauche d'un stagiaire en CDI ?
Dans quels cas un stage peut-il faire l’objet d’une convention ?
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Fiche express (Voir le détail)
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