Lettre de licenciement pour inaptitude physique constatée par le médecin du travail
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Exemple : Un salarié a été déclaré inapte par le médecin du travail. Il s'agit d'un deuxième avis d'inaptitude.
N'ayant aucune possibilité de le reclasser, vous procédez à son licenciement.
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Ce que dit la loi :
Avant de procéder au licenciement du salarié, vous devez :
- avoir recueilli l'avis d'inaptitude du médecin du travail à la suite de deux visites médicales ;
- avoir recherché un ...
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Notre conseil :
La lettre de licenciement doit être motivée sur l'impossibilité de reclassement ou sur le refus de celui-ci et non pas seulement sur l’inaptitude du salarié. ...
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Bon à savoir pour télécharger cette lettre :
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3 appels surtaxés.
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