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Modèle de lettre
94 321 utilisateurs ont consulté ce modèle de lettre
Rédigé par Caroline Audenaert Filliol, Juriste rédactrice web
Mis à jour le mardi 31 octobre 2023
Vous envisagez de demander une augmentation de salaire à votre employeur, mais vous redoutez cette démarche délicate ? Il est essentiel de bien structurer votre demande pour maximiser vos chances de succès. Rédigé par des juristes spécialisés, ce modèle vous aide à mettre en avant vos contributions et à aborder ce sujet de manière sereine, tout en respectant les bonnes pratiques en entreprise. ...Lire la suite
Rédigé par un juriste
Prêt à l'emploi
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Lettre de demande d’augmentation de salaire à votre employeur
Nom Prénom du salarié
Adresse
Madame / Monsieur
Nom de l'entreprise
Adresse
Fait à ………………(lieu) , le ………………(date)
Objet : Demande d'augmentation de salaire
Madame/Monsieur,
Salarié(e) au sein de votre entreprise depuis le …………….. (indiquer la date de votre embauche), j'exerce à ce jour les fonctions de ……………………. (préciser les fonctions exercées).
Investi(e) dans mon travail, j'assume la respo...
En bref
Vous envisagez de demander une augmentation de salaire à votre employeur ?
Cette démarche peut parfois être délicate. Comment aborder le sujet avec tact et professionnalisme ? Nous vous proposons un modèle de lettre prêt à l’emploi pour formuler votre demande d’augmentation de salaire, rédigé par des experts pour vous aider à présenter votre requête de manière claire et argumentée.
Salaire de base et variable : comment calculer sa rémunération ?
502 003 utilisateurs ont consulté ce dossier
Aucune disposition légale n'impose à un employeur d'augmenter la rémunération de ses salariés de manière régulière.
Cependant, si le salaire est fixé librement par les parties, il doit respecter le montant du SMIC qui est révisé au moins une fois par an, au 1ᵉʳ janvier.
Si le salarié relève d'une convention collective, l'employeur doit veiller à ce que le salaire ne soit pas inférieur au minimum conventionnel.
Par conséquent, en dehors du respect des salaires légal et conventionnel, un salarié peut rester plusieurs années sans être augmenté. Il peut donc être amené à solliciter une hausse de salaire au cours de sa carrière.
Aucune forme particulière n'est requise pour demander une augmentation de salaire. Vous pouvez envoyer votre courrier en lettre simple.
Sachez vous mettre en valeur et expliquer pourquoi vous méritez une réévaluation salariale.
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Lettre de demande d’augmentation de salaire à votre employeur
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le 02-02-2015
Le courrier reçu correspond à mes attentes, d'ailleurs le remettrai dès demain à mon employeur; les rubriques sont ludiques et facile à lire;