Logo Juritravail
01 75 75 42 33
0

Votre panier vous attend !


01 75 75 42 33
0

Votre panier vous attend !


Votre abonnement juridique

Trouvez un avocat en droit du travail à Ris-Orangis

4 avocats disponibles



photo de Cabinet STEPHANIE PEDRO

Cabinet d'avocat situé face au Palais de Justice d’Evry, dans l'Essonne, Maître Stéphanie PEDRO vous reçoit tous les jours sur... Lire la suite



photo de Cabinet LESUEUR

Maître LESUEUR exerce la profession d'avocat depuis 1997. Elle intervient à la fois comme conseil en amont des conflits, et comme avocat chargé... Lire la suite



30 avocats en droit du travail aux alentours de Ris-Orangis sont susceptibles de vous intéresser



photo de Maître Yssam SAIDI

Avocat en droit public, mes domaines de compétences sont le droit des étrangers (rétention, arrêté de placement en rétention, oqtf... Lire la suite



photo de Cabinet DB&A AVOCATS

Avocate ayant une expérience importante en droit du travail et en droit de la sécurité sociale, j'assiste les personnes et/ou les entreprises... Lire la suite



photo de Maître Aurélien BONANNI

Maître Aurélien Bonanni vous accueille dans son cabinet situé dans la ville de Ris Orangis dans l'Essonne (91) près d'Evry, de Corbeil... Lire la suite





photo de Maître Reihaneh NOVEIR

Je suis avocate au barreau de l'Essonne, j'exerce à Evry.Mon domaine d'activité est le droit du travail.J'ai exercé dans un cabinet à taille... Lire la suite




photo de Maître Cécile DIARD

Ayant une activité dominante en droit de la famille ( divorce, séparation, pacs, pension alimentaire, concubinage, liquidation de la... Lire la suite




photo de Maître Isabelle MARAND

Le cabinet GAS & MARAND est bien implanté dans l'Essonne, avec ses deux cabinets, situés à EVRY, 19 rue des Mazières et à JUVISY, 11... Lire la suite



Les dernières actualités juridiques

illustration actualités

Par Alice Lachaise le 11/05/2026 • 317348 vues

Le licenciement pour inaptitude est un mode de rupture du contrat de travail d’un salarié, déclaré inapte par le médecin du travail, lorsque aucun reclassement n’est possible. L'employeur...


Par Sessi Imorou le 11/05/2026 • 137446 vues

Lorsque le salarié ne respecte pas ses obligations, l'employeur peut être contraint...


Par Alexandra Marion le 11/05/2026 • 22797 vues

Le report des congés payés non pris par le salarié n'est pas toujours possible. En principe,...


Par Alexandra Marion le 11/05/2026 • 1628099 vues

Maîtriser le calcul des congés payés pour garantir les droits de vos salariés et optimiser...


20 ans que l’on accompagne
les professionnels

Une équipe de 50 juristes
bac +5 et 700 avocats

Tous les droits adressés : droit social, droit fiscal, droit des sociétés...

+ 3 000 abonnés pros qui utilisent nos services

Ils partagent leurs expériences