Modèle de contrat

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Modèle de contrat CDI intermittent

Rédigé par Sessi Imorou, Juriste rédactrice web

Mis à jour le jeudi 15 octobre 2026

Vous êtes employeur ou RH et vous avez besoin d'un CDI intermittent ? Téléchargez notre modèle de contrat de travail intermittent et trouvez dans ce modèle la typologie des différentes clauses ainsi que nos recommandations pour choisir et rédiger chacune d'entre elles.

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En bref

Notre modèle de contrat pour conclure un CDI intermittent

Le contrat intermittent est un contrat à durée indéterminée (CDI) qui peut être conclu pour pourvoir un emploi permanent alternant périodes travaillées et périodes non travaillées. Cependant, sa rédaction est une étape technique. Le Code du travail est complexe et en constante évolution.

Notre modèle de contrat de travail intermittent complet prend en considération les nouvelles informations à communiquer aux personnes nouvellement embauchées, depuis le 1er août 2022 (règles issues de la Directive (UE) 2019/1152 du Parlement européen et du Conseil du 20 juin 2019 relative à des conditions de travail transparentes et prévisibles dans l'Union européenne).

Quand utiliser notre modèle de contrat ?

Ce modèle de contrat s'adresse à tout employeur souhaitant conclure un contrat de travail à durée indéterminée intermittent avec son salarié. Rédigé par des juristes, il est complet et vous permet de conclure sereinement ce contrat. Téléchargez-le !

Ce modèle de contrat est inclus dans le dossier :

Rédiger un contrat en CDI en toute conformité

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Sommaire

Guide d'utilisation – CDI intermittent

I- Qu'est-ce qu'un CDI intermittent ?
II- Conditions de validité
III- Contenu du CDI intermittent
IV- Nos explications

A- Convention collective et accords applicables (indispensable)
B- Conditions d'engagement (indispensable)
C- Nature et date d'effet du contrat (indispensable)
D- Période d'essai (facultatif)
E- Emploi et qualification (indispensable)
F- Rémunération (indispensable)
G- Frais occasionnés dans l'exercice des fonctions (facultatif)
H- Durée du travail (indispensable)
I- Lieu de travail
J- Mobilité (facultatif)
K- Matériel mis à la disposition du salarié (facultatif)
L- Véhicule de service (facultatif)
M- Véhicule de fonction (facultatif)
N- Congés payés (indispensable)
O- Mutuelle et retraite complémentaire (indispensable)
P- Confidentialité/discrétion (facultatif)
Q- Données personnelles

V- Votre modèle de CDI intermittent à compléter

La recommandation de Sessi Imorou

Vous trouverez dans ce modèle la typologie des différentes clauses que peut contenir un CDI intermittent ainsi que nos recommandations pour choisir et rédiger chacune d'entre elles.

Il convient d'être rigoureux lors de la rédaction d'un contrat de travail car tout son contenu fixera les relations contractuelles et ne pourra être modifié sans l'accord express du salarié. En effet, aucune modification du contrat de travail ne peut être mise en place unilatéralement par l'employeur.

Ce modèle de contrat a été rédigé par notre juriste

Sessi Imorou Juriste rédactrice web depuis 2020

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