Modèle d'avenant pour renouveler un CDD
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Rédigé par Sessi Imorou, Juriste rédactrice web
Mis à jour le vendredi 25 septembre 2026
Vous êtes employeur et vous souhaitez proposer à votre salarié de renouveler son CDD ? Notre modèle d'avenant de renouvellement du CDD, conçu par les juristes de Juritravail, est le document idéal. Il vous permettra d'éviter les erreurs et d'engager sereinement la procédure. Téléchargez-le !
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Modèle d'avenant pour renouveler un CDD
Avenant de renouvellement d’un CDD
Entre les parties,
M./Mme ………. (préciser nom et prénom du salarié), demeurant au ………. (préciser l’adresse), immatriculé(e) sous le numéro de Sécurité sociale suivant : …………. (préciser le numéro de Sécurité sociale).
d’une part,
ci-après désigné(e) « Le salarié »
et
La ………. (préciser la raison sociale), représentée par M./Mme ………., en qualité de ………. (ex : DRH),
d...
En bref
Vous employez un salarié en CDD à terme précis et son contrat arrive bientôt à terme. Mais le motif pour lequel ce dernier a été recruté persite. Vous souhaitez donc prolonger son contrat.
L'avenant au renouvellement du CDD vous permet de prolonger sereinement la relation contractuelle avec votre salarié.
Nous vous proposons un modèle d'avenant prêt à l'emploi et téléchargeable en 1 clic !
Notre modèle peut être utiliser dès que vous souhaitez renouveler le CDD à terme précis de votre salarié.
Notre modèle rédigé par des juristes, vous accompagne durant cette étape. Téléchargez-le !
Embaucher un salarié en CDD : gérez le contrat de sa conclusion à sa rupture
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GUIDE D’UTILISATION – AVENANT DE RENOUVELLEMENT DU CDD
I. Qu’est-ce qu’un avenant de renouvellement d’un CDD ?
II. Les conditions de validité
III. Le + de la rédaction
A. Les indemnités de fin de contrat
B. La période d’essai
C. Le délai de carence
MODELE D’AVENANT DE RENOUVELLEMENT D’UN CDD
Même si le renouvellement se fait dans les mêmes conditions que le contrat initial, il est important de signer un avenant pour en prolonger la durée et éviter un éventuel litige. Ce modèle d'avenant vous permet donc de renouveler sereiner le CDD de votre salarié.
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