Logo Juritravail
Votre abonnement juridique 01 75 75 36 00
0

Votre panier vous attend !


S1QG3W3ZQT 24e75a3f3e1f93a2473027972002ecf2 true

Modèle de contrat

813 utilisateurs ont consulté ce modèle de contrat

Convention individuelle de rupture dans le cadre de l’accord collectif portant rupture conventionnelle collective

Photo de Caroline Audenaert Filliol

Rédigé par Caroline Audenaert Filliol, Juriste rédactrice web

Mis à jour le vendredi 6 mars 2026

Dans le cadre d'une rupture conventionnelle collective. vous avez accepté la candidature d'un salarié avec lequel vous devez signer une convention individuelle de rupture.

Lire la suite
5€ HT
ou
50,00€ HT

Votre document toujours à jour avec un juriste à vos côtés pour toutes vos questions.

illustration people

Rédigé par un juriste

illustration prêt à l'emploi

Prêt à l'emploi

illustration téléchargement immédiat

Téléchargement immédiat

En bref

Notre modèle de convention pour vous aider à rédiger une convention individuelle dans le cadre d'une rupture conventionnelle collective

Un accord collectif peut déterminer le contenu d'une rupture conventionnelle collective.

Cet accord détermine notamment les modalités de conclusion d'une convention individuelle de rupture entre l'employeur et le salarié.

✅ Pour éviter une contestation de la rupture, notre modèle de convention individuelle, prêt à compléter, vous aidera à ne rien oublier de ce qui doit être prévu par cette convention.

Dans quel cas utiliser ce modèle ?

Vous avez respecté votre obligation d'information de la décision de l'administration et certains salariés ont présenté leur candidature au départ, dans le cadre d'une rupture conventionnelle collective.

Vous souhaitez un modèle de convention de rupture individuelle.

Ce modèle de contrat est inclus dans le dossier :

Sommaire

Icône contrat

Guide d’utilisation - Convention matérialisant la rupture d’un contrat de travail dans le cadre d’une rupture conventionnelle collective         

I - Qu’est-ce qu’une rupture conventionnelle collective ? 

II - Mise en œuvre et conséquences de l’accord collectif portant rupture conventionnelle collective

III - Signature d’une convention individuelle de rupture d’un commun accord

IV - Conséquences de la signature de la convention individuelle de rupture d’un commun accord

Modèle de convention individuelle de rupture d’un commun accord dans le cadre de l’accord collectif portant rupture conventionnelle collective
 


La recommandation de Caroline Audenaert Filliol

Pensez à vous reporter à l'accord collectif validé par l'administration pour connaître les modalités de conclusion de la convention individuelle de rupture et depuis le 1er janvier 2026, celles pour cette convention, dans le cadre d'une période de reconversion.

Ce modèle de contrat a été rédigé par notre juriste

Modèle de contrat

Illustration aperçu modèle de contrat

Convention individuelle de rupture dans le cadre de l’accord collectif portant rupture conventionnelle collective

Aidez-vous de notre modèle de convention individuelle dans le cadre d'une rupture conventionnelle collective.

813 utilisateurs ont consulté ce modèle de contrat

  • Juristes experts
  • Mis à jour
  • Word illimité

5€ HT
illustration-question-juridique

Une question vous trotte dans la tête ?

Testez gratuitement notre abonnement en posant votre question à nos juristes. On vous répond en moins de 24 h !Nos juristes vous répondent gratuitement en 24h

illustration-question

Nos juristes experts vous accompagnent au quotidien

Gagnez en temps et en sérénité, nous répondons à vos questions dans tous les domaines de droit ! Plus d'infos au 01 75 75 36 00 !

Nos actualités en lien avec le modèle de contrat Convention individuelle de rupture dans le cadre de l’accord collectif portant rupture conventionnelle collective

Par Lorène Bourgain le 28/08/2026 • 764551 vues

Lors de la rupture du contrat de travail, l'employeur doit fournir au salarié ses documents de fin de contrat, parmi lesquels figure l'attestation France Travail. Quel délai avez-vous pour...


Par Caroline Audenaert Filliol le 18/08/2026 • 716863 vues

Que vous soyez employeur ou salarié, vous souhaitez proposer à l'autre partie de conclure une...


Par Caroline Audenaert Filliol le 27/07/2026 • 118353 vues

Le régime social de l'indemnité spécifique de rupture conventionnelle a fait l'objet de...


Par Caroline Audenaert Filliol le 06/07/2026 • 883785 vues

Tous les employeurs le savent : un salarié ne peut pas être licencié en raison de son état...


illustration rdv avocat

Vous souhaitez consulter un avocat compétent en droit du travail proche de chez vous ?

Retrouvez les coordonnées d'avocats partout en France dans notre annuaire.

Appelez notre équipe au 01 75 75 42 33 pour vous faire accompagner (prix d'un appel local).


20 ans que l’on accompagne
les professionnels

Une équipe de 50 juristes
bac +5 et 700 avocats

Tous les droits adressés : droit social, droit fiscal, droit des sociétés...

+ 3 000 abonnés pros qui utilisent nos services

Ils partagent leurs expériences