Avocats Faute Grave ou Lourde : que faire en cas de licenciement ? : 3215 avocats disponibles pour vous conseiller
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La faute grave est la faute qui rend impossible le maintien du salarié dans l’entreprise. La faute lourde est la faute réalisée dans l’intention de nuire à l’employeur. Fautes grave et faute lourde vous privent du bénéfice de l’indemnité de licenciement.
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