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L'activité de votre entreprise connaît des hauts et des bas selon les saisons ou les cycles ? Pour adapter le temps de travail de vos salariés à vos besoins, l'aménagement du temps de travail sur une période supérieure à la semaine est une bonne solution. Pour le mettre en place, nos juristes ont conçu ce modèle prêt à l'emploi pour vous accompagner dans cette démarche. ...Lire la suite
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En bref
Vous souhaitez opter pour un décompte du temps de travail de vos salariés sur une période supérieure à la semaine, plus adapté aux variations cycliques de votre activité, tantôt haute, tantôt basse ?
Un aménagement pluri-hebdomadaire du travail sur une période supérieure à la semaine et au plus égale à 1 an, voire 3 ans si votre accord de branche l'autorise :
⚠ Dans certains cas, la conclusion d'un accord collectif est un préalable obligatoire pour recourir à un tel aménagement du travail. Notre modèle, à télécharger et à personnaliser selon vos besoins, vous accompagne.
La conclusion d'un accord collectif d'entreprise ou d'établissement (ou à défaut d'une convention ou d'un accord de branche) est impérative si vous souhaitez prévoir ce régime sur une période :
Effectivement, en dessous de ces seuils, vous pouvez instaurer ce dispositif par simple décision unilatérale, après consultation du comité social et économique (CSE) de votre entreprise, si l'instance existe.
Pour vous accompagner, notre juriste a rédigé pour vous ce modèle d'accord collectif téléchargeable et personnalisable.
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Guide d’utilisation - Accord collectif mettant en place un dispositif d’aménagement du temps de travail sur une période supérieure à la semaine
I- Pourquoi un accord sur la mise en place d’un aménagement du temps de travail ?
II- Pourquoi mettre en place un aménagement du temps de travail ?
III- Conditions de validité de l’accord
Modèle d’accord collectif mettant en place un aménagement du temps de travail sur une période supérieure à la semaine
Accord collectif pour l’aménagement du temps de travail
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Chaque modèle de lettres et contrats, certifiés par nos juristes, vous évitent les erreurs administratives et juridiques. Gain de temps assuré, il vous suffit de les télécharger et de les compléter avec vos informations.
Chaque dossier, rédigé par nos juristes, comprend les réponses aux questions les plus posées, des documents RH, des modèles de lettres et contrats qui vous résument l'essentiel des lois.
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Ils partagent leurs expériences
20/04/2026
Une fois de plus ! TRÈS SATISFAITE VOS SUPPORTS JURIDIQUES SONT EXCELLENTS ! IMPORTANT ET INDISPENSABLES au sein de l'Entreprise / CSE, Accueils Téléphoniques, très à l'Écoute, & Amabilité témoignée. Immense Merci à Toute l'Équipe...
17/04/2026
Dossier égal aux précédents. Continuez
11/04/2026
conforme à la description et à mes attentes. Clarté et précision appréciable
09/04/2026
Bonne idée de pouvoir commander le format en ligne. Gain de temps et le prix abordable ...
30/03/2026
Très bien, conforme à mes attentes.
27/03/2026
Parfait, exactement ce dont j'avais besoin.