Lettre de justification d'absence au travail pour maladie

Notre modèle de lettre pour informer votre employeur d'un arrêt maladie

Votre médecin vous a prescrit un arrêt de travail pour maladie. Vous devez obligatoirement en informer votre employeur dans les plus brefs délais pour justifier votre absence.

✅ Notre modèle de lettre de justification d’absence pour maladie, rédigé par nos juristes en droit du travail, vous permet de transmettre cette information à votre employeur de manière claire et conforme à la loi. Il vous permet de vous protéger contre d'éventuelles sanctions.

Quand utiliser notre modèle de lettre ?

Notre modèle de lettre est à utiliser dès que vous avez connaissance des dates de votre arrêt de travail.

💡 Enrichi d'explications juridiques et d'une aide à la rédaction, il vous permet de réaliser votre obligation d'information sereinement.

Le salarié, tenu d'exécuter son travail selon les conditions prévues au contrat, doit avertir son employeur dans les plus brefs délais, s'il est empêché par la maladie de remplir ses obligations.

Il doit justifier son absence en adressant à son employeur un certificat médical indiquant le nombre de jours d'arrêt prescrits.

En principe, c'est votre convention collective ou votre réglement intérieur qui fixe le délai de prévenance à respecter.

💡 Pour connaître le cadre légal complet applicable en la matière, téléchargez notre modèle de lettre !

Pour des raisons de preuve, vous pouvez envoyer votre courrier de justification d'absence au travail en recommandé avec avis de réception (LRAR).

Pensez également à consulter votre convention collective pour connaître les dispositions qui pourraient s’appliquer en la matière.