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Télétravail : les contenus de Juritravail pour toutes vos démarches juridiques

Le télétravail est devenu plus qu'une simple tendance : c'est une réalité incontournable dans le monde professionnel d'aujourd'hui. Les avantages du télétravail sont nombreux : réduction du stress lié aux trajets, économies sur les dépenses de transport, et une meilleure gestion du temps. Toutefois, le télétravail peut également entraîner un sentiment d'isolement et nuire à la communication au sein des équipes.

Il est donc essentiel pour les entreprises de mettre en place des outils de collaboration efficaces et de maintenir un lien social régulier entre les membres de l'équipe. Par ailleurs, le télétravail pose des défis en matière d'ergonomie et de sécurité informatique. Il est nécessaire de veiller à disposer d'un espace de travail adapté et sécurisé pour prévenir les risques pour la santé et la confidentialité des données.

Employeurs, managers, salariés, nos juristes rédigent pour vous des actualités qui décryptent le droit sur le sujet ainsi que des documents clés en main (dossiers, modèles de lettres et contrats) pour vous permettent de tirer le meilleur parti du travail à distance !

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    illustration pour Intempéries (neige, pluie...) : comment gérer les heures non travaillées ?

    Actualité

    Professionnel

    Droit du travail

    Ressources humaines (RH)

    Relations avec le CSE

    Délégué Syndical (DS)

    Télétravail

    Santé, hygiène, sécurité

    Gestion des absences

    Bâtiment et travaux publics - BTP

    Temps de Travail

    Intempéries (neige, pluie...) : comment gérer les heures non travaillées ?

    Rédigé par Clémence Gosset, mis à jour le 05/01/2026

    Neige, vent fort, pluies/inondations : les conditions de circulation se trouvent régulièrement perturbées par les conditions météorologiques rendant parfois impraticable, le trajet des salariés pour se rendre au travail. Dans le secteur du BTP, les intempéries peuvent même justifier la suspension d'un chantier. Retards, absences, suspension de l'activité : comment gérer les heures...

    illustration pour Les obligations de l'employeur en matière de télétravail

    Actualité

    Droit du travail

    Particulier

    Professionnel

    Recrutement

    Contrats de Travail

    Télétravail

    Relations collectives

    Les obligations de l'employeur en matière de télétravail

    Rédigé par Caroline Audenaert Filliol, mis à jour le 23/09/2025

    Si le télétravail n'est qu'une modalité d'exécution du contrat de travail, qui se fait à distance, il implique, pour l'employeur, de respecter des règles supplémentaires à celles qui doivent être observées par tout employeur de salariés travaillant en présentiel. Quelles sont les obligations de l'employeur à ce sujet ? Nous faisons le point.

    illustration pour Management à distance : gérer efficacement une équipe en télétravail

    Actualité

    Droit du travail

    Professionnel

    Ressources humaines (RH)

    Relations avec le CSE

    Contrats de Travail

    Télétravail

    Management

    Management à distance : gérer efficacement une équipe en télétravail

    Rédigé par L'équipe Juritravail, mis à jour le 22/09/2025

    Vous êtes responsable d'une équipe qui travaille en tout ou partie en télétravail. Comment garantir une gestion efficace de votre équipe en télétravail ? Voici nos recommandations pour vous aider dans cette démarche !

    illustration pour Certificat médical pour le télétravail : obligation ou simple proposition ?

    Actualité

    Professionnel

    Droit du travail

    Mise en conformité

    Santé, hygiène, sécurité

    Contrats de Travail

    Maladie

    Télétravail

    Médecine du travail

    Certificat médical pour le télétravail : obligation ou simple proposition ?

    Rédigé par Caroline Audenaert Filliol, mis à jour le 19/09/2025

    Un salarié vous présente un courrier du médecin du travail, préconisant sa mise en télétravail. Cependant, vous vous demandez si le médecin du travail a le droit de faire ce type de proposition ? Si vous êtes obligé d'accepter ou est-ce une simple recommandation ? Quels sont vos droits en tant qu'employeur ? Nous faisons le point.

    illustration pour Mon employeur peut-il me refuser le télétravail ?

    Actualité

    Droit du travail

    Particulier

    Contrats de Travail

    Télétravail

    Mon employeur peut-il me refuser le télétravail ?

    Rédigé par Valentin Bosseno, mis à jour le 21/03/2025

    Le télétravail est une forme d'organisation dans laquelle un travail qui aurait pu être exécuté dans les locaux de l'entreprise est effectué par un salarié hors de ces locaux. Mis en place de façon généralisée lors de la crise de la Covid-19, est-il toujours la règle ? Que faire si votre employeur refuse votre demande de télétravail ? Explications.

    illustration pour Le contrôle du télétravail : droits et limites des employeurs

    Actualité

    Droit du travail

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    Télétravail

    Contrats de Travail

    Le contrôle du télétravail : droits et limites des employeurs

    Rédigé par Caroline Audenaert Filliol, mis à jour le 23/08/2024

    Si après la pandémie, de nombreuses ont fait le choix de conserver définitivement le télétravail, certains employeurs se posent la question du contrôle de l'activité des salariés, à distance. Les entreprises peuvent-elles surveiller les salariés en télétravail et sous quelles conditions ? Nous faisons le point.

    illustration pour Télétravail dans la fonction publique : règles et mise en place

    Actualité

    Droit du travail

    Particulier

    Fonctionnaire, contractuel

    Contrats de Travail

    Télétravail

    Télétravail dans la fonction publique : règles et mise en place

    Rédigé par Clémence Gosset, mis à jour le 15/05/2024

    Vous êtes agent public et souhaitez savoir si vous pouvez télétravailler ? Vous vous demandez comment cela fonctionne dans la fonction publique ? Vous voulez connaître vos droits et vos obligations quand vous êtes en télétravail ? On fait le point !

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