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    illustration pour Cotisations sociales 2026 : le guide complet

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    Salaire

    Cotisations sociales 2026 : le guide complet

    Rédigé par Alice Lachaise, mis à jour le 02/01/2026

    Le montant des charges salariales et charges patronales se calcule sur la base du montant du salaire brut. Si les taux de cotisations ne varient pas en fonction du montant des salaires, leur assiette en dépend. Découvrez, dans cet article, quelles sont les cotisations sociales applicables sur les salaires (cotisations à la charge des employeurs ou des salariés), comment les calculer, et...

    illustration pour Employeurs, qu'avez-vous manqué en décembre 2025 ? Le point sur les nouvelles réformes

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    Réformes

    Employeurs, qu'avez-vous manqué en décembre 2025 ? Le point sur les nouvelles réformes

    Rédigé par Yoan El Hadjjam, mis à jour le 02/01/2026

    Vous avez profité des fêtes de fin d'année pour prendre quelques jours de repos en décembre 2025 ? Vous vous êtes déconnecté du flux constant d'information pour passer du temps avec vos proches ? Afin de vous aider à aborder cette rentrée sereinement et vous assurer de n'avoir rien loupé, Juritravail vous propose un récapitulatif des nouveautés juridiques du mois de décembre 2025...

    illustration pour Loi immigration et Circulaire Retailleau : mesures et sanctions encourues par l'employeur

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    Droit des étrangers

    Loi immigration et Circulaire Retailleau : mesures et sanctions encourues par l'employeur

    Rédigé par Kevin Le Moyec, mis à jour le 02/01/2026

    La loi Immigration du 26 janvier 2024 vise à contrôler l’immigration et renforcer les sanctions contre l’emploi irrégulier. La circulaire Retailleau du 23 janvier 2025 durcit les conditions de régularisation des sans-papiers, en recentrant les admissions exceptionnelles sur les métiers en tension. Quelles mesures contiennent la Loi "immigration" et la Circulaire Retailleau ? Quelles...

    illustration pour Liste des métiers en tension 2026 : liste par région et solutions aux difficultés de recrutement

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    Professionnel

    Droit du travail

    Recrutement

    Liste des métiers en tension 2026 : liste par région et solutions aux difficultés de recrutement

    Rédigé par Kevin Le Moyec, mis à jour le 02/01/2026

    Depuis maintenant plusieurs années, les entreprises françaises de certains secteurs peinent à recruter des candidats pour pourvoir leurs offres d'emploi. La liste des métiers en tension regroupe les professions pour lesquelles les entreprises ont des difficultés à recruter, et elle est utilisée notamment pour faciliter l’embauche de travailleurs étrangers. Quelle est la liste des...

    illustration pour PLFSS 2026 / LFSS 2026 - Loi de financement de la Sécurité sociale : les mesures adoptées

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    CSE

    Droit du travail

    Réformes

    PLFSS 2026 / LFSS 2026 - Loi de financement de la Sécurité sociale : les mesures adoptées

    Rédigé par Alice Lachaise, mis à jour le 02/01/2026

    Le projet de loi de financement de la Sécurité sociale pour 2026 (PLFSS 2026) a été présenté au Conseil des ministres et déposé au Parlement le 14 octobre 2025, malgré le contexte politique particulier. Ruptures conventionnelles, apprentissage, avantages sociaux, retraite, congé maternité, arrêts de travail, nouveau congé de naissance... Il a été adopté définitivement le 16...

    illustration pour Calendrier RH 2026 : planifiez votre année & respectez vos échéances

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    Droit du travail

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    Ressources humaines (RH)

    Mise en conformité

    Formalités liées à l'embauche

    Rupture du contrat de travail

    Relations avec le CSE

    Relations collectives

    Congés payés

    Contrats de Travail

    Réformes

    Calendrier RH 2026 : planifiez votre année & respectez vos échéances

    Rédigé par Alice Lachaise, mis à jour le 02/01/2026

    En tant que professionnel RH ou employeur, vous devez chaque année avoir une vision précise des obligations qui rythment votre activité. Les connaître en amont vous permet d’anticiper les temps forts de l’année et d’éviter les oublis susceptibles de vous mettre en difficulté. Cet article vous présente les principales échéances RH à intégrer à votre calendrier 2026, pour...

    illustration pour À partir de quelle température fait-il trop froid pour travailler ?

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    Droit du travail

    Mise en conformité

    Santé, hygiène, sécurité

    Relations avec le CSE

    À partir de quelle température fait-il trop froid pour travailler ?

    Rédigé par Caroline Audenaert Filliol, mis à jour le 30/12/2025

    En intérieur ou en extérieur, les températures en hiver peuvent être trop basses pour permettre au salarié de continuer à travailler. À partir de quelle température fait-il trop froid pour travailler ? Il n'y a pas de réponse exacte apportée par la loi, mais voici quelques éléments pour vous aider à y voir plus clair. Nous vous expliquons également dans quels cas les salariés...

    illustration pour Le travail illégal dans les secteurs à risques (BTP, restauration, etc.)

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    Droit du travail

    Professionnel

    Mise en conformité

    Formalités liées à l'embauche

    Bâtiment et travaux publics - BTP

    Le travail illégal dans les secteurs à risques (BTP, restauration, etc.)

    Rédigé par Yoan El Hadjjam, mis à jour le 23/12/2025

    Vous êtes employeur dans un secteur particulièrement exposé au travail illégal (bâtiment et travaux publics, restauration, hôtellerie, transport routier, etc.). Afin d'éviter de vous rendre coupable de cette infraction, vous souhaitez connaître ce que recouvre cette notion, connaître les secteurs les plus à risques, et les précautions à prendre pour éviter les sanctions ?...

    illustration pour Plafond de la sécurité sociale 2026 : montants, revalorisation, usage

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    Droit du travail

    Ressources humaines (RH)

    Gestion des absences

    Cotisations

    Sécurité sociale

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    Plafond de la sécurité sociale 2026 : montants, revalorisation, usage

    Rédigé par Alice Lachaise, mis à jour le 23/12/2025

    Le plafond de la Sécurité sociale (PSS) est en principe revalorisé chaque année, en fonction de l’évolution des salaires. Le plafond a augmenté de 1,6% le 1er janvier 2025, et il augmente de nouveau, de 2%, le 1er janvier 2026. Quels sont les nouveaux montants des plafonds de la Sécurité sociale (plafond annuel, mensuel, horaire, etc.) ? Comment est-il calculé ? Quelle est...

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