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    illustration pour Aller au travail à vélo : les aides pour les salariés

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    Droit du travail

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    Salaire, primes, frais pros

    Salaire

    Frais professionnels

    Aller au travail à vélo : les aides pour les salariés

    Rédigé par Caroline Audenaert Filliol, mis à jour le 20/03/2025

    Économies d'essence, pratique d'une activité sportive, écologie... participation de l'employeur : et si certains salariés n'avaient plus d'excuses pour ne pas aller travailler à vélo ? Prise en charge obligatoire ou sur la base du volontariat - dans les entreprises qui s'inscrivent dans une démarche de responsabilité sociétale -, il existe plusieurs aides incitant les salariés à...

    illustration pour Budget 2025 : quels sont les changements prévus par la LF pour les entreprises et les particuliers ?

    Actualité

    Droit fiscal

    Fiscalité de l'entreprise, impôts, TVA

    Professionnel

    Particulier

    Fiscalité des particuliers, impôts et taxes

    Budget 2025 : quels sont les changements prévus par la LF pour les entreprises et les particuliers ?

    Rédigé par Clémence Gosset, mis à jour le 20/03/2025

    Le 31 décembre de chaque année au plus tard, le budget de l'Etat doit être adopté puis matérialisé au travers de la loi de finances (LF). Cependant, en raison du temps pris par le Président de la République pour nommer un nouveau Premier ministre, la promulgation de ce texte a été retardée. Quelles sont les principaux changements et les mesures nouvelles prises à destination des...

    illustration pour Mise en place du télétravail en entreprise : le guide complet

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    Droit du travail

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    Recrutement

    Contrats de Travail

    Télétravail

    Mise en place du télétravail en entreprise : le guide complet

    Rédigé par Caroline Audenaert Filliol, mis à jour le 18/03/2025

    Dans les entreprises françaises, le télétravail concerne plus d’un salarié sur cinq*. Il permet la continuité de l'activité de l'entreprise et confère plus de souplesse aux salariés pour articuler vie professionnelle et vie personnelle. Comment le mettre en place dans l'entreprise, au niveau individuel ou collectif ? Explications par étapes, dans cet article.

    illustration pour Comment rompre un CDD avant le terme ? 5 cas pour une rupture anticipée

    Actualité

    Droit du travail

    Professionnel

    Rupture du contrat de travail

    Rupture anticipée

    CDD

    Ressources humaines (RH)

    Contrats de Travail

    Comment rompre un CDD avant le terme ? 5 cas pour une rupture anticipée

    Rédigé par Alexandra Marion, mis à jour le 18/03/2025

    Vous souhaitez rompre de manière anticipée le contrat à durée déterminée (CDD) de votre salarié ? Par principe et sauf accord des parties, le contrat de travail à durée déterminée (CDD) ne peut être rompu avant l'échéance du terme. Pour autant, il existe des exceptions. Dans quels cas la rupture anticipée du CDD est-elle possible ? On fait le point !

    illustration pour Tout savoir sur l'indemnité de télétravail dans le secteur privé

    Actualité

    Droit du travail

    Particulier

    Contrats de Travail

    Télétravail

    Tout savoir sur l'indemnité de télétravail dans le secteur privé

    Rédigé par Grégory Chauvin Hameau, mis à jour le 18/03/2025

    Avec la crise sanitaire, de nombreux salariés ont été placés en télétravail. Ce mode d'organisation s'est développé et se pérennise en entreprise. Cependant, le télétravail peut avoir un coût pour le salarié, qui se retrouve parfois avec des frais à charge. Pouvez-vous prétendre à une indemnité télétravail dans le secteur privé, et de quel montant peut-elle être ? Qui...

    illustration pour CDD multi-remplacements : fin du dispositif en avril 2025

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    Droit du travail

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    Recrutement

    CDD

    Contrats de Travail

    Ressources humaines (RH)

    CDD multi-remplacements : fin du dispositif en avril 2025

    Rédigé par Alice Lachaise, mis à jour le 17/03/2025

    Le CDD multi-remplacements permet, avec un seul CDD, de remplacer plusieurs salariés absents en même temps, ou de façon successive. Il s'agit d'une expérimentation de 2 ans, applicable jusqu'au 13 avril 2025. Dans le cadre de ce contrat pour remplacements multiples (1 CDD = plusieurs salariés remplacés), toutes les entreprises ne sont pas concernées. Seuls les employeurs de certains...

    illustration pour Rupture conventionnelle et congé maternité, tout comprendre !

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    Droit du travail

    Particulier

    Rupture conventionnelle

    Rupture du contrat de travail

    Licenciement

    Congés maternité, paternité, parental

    Sécurité sociale

    Rupture conventionnelle et congé maternité, tout comprendre !

    Rédigé par Yasmine Assous, mis à jour le 17/03/2025

    La naissance d'un enfant est un moment important dans la vie. Cependant, il est possible que cet événement puisse bousculer la vie professionnelle des parents. Vous êtes actuellement en congé maternité ou venez tout juste de reprendre le travail après la naissance de votre enfant. Pour des raisons qui vous appartiennent, vous envisagez de quitter l'entreprise, mais ne souhaitez pas avoir...

    illustration pour Rupture conventionnelle dans la Fonction Publique : comment ça marche ?

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    Droit du travail

    Particulier

    Rupture conventionnelle

    Licenciement

    Fonctionnaire, contractuel

    Rupture du contrat de travail

    Rupture conventionnelle dans la Fonction Publique : comment ça marche ?

    Rédigé par Yasmine Assous, mis à jour le 14/03/2025

    Moins connue que son homologue du secteur privé, la rupture conventionnelle est pourtant bel et bien possible au sein de la Fonction Publique, et ce, depuis le 1er janvier 2020. Comment demander une rupture conventionnelle dans la Fonction Publique ? Qui est concerné ? À quel montant d'indemnité de rupture l'agent peut-il prétendre ? A-t-il droit à l'allocation chômage ? Nous reprenons...

    illustration pour Titre-mobilité : l'outil dématérialisé pour les frais de transports des salariés

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    Droit du travail

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    Ressources humaines (RH)

    Salaire

    Relations avec le CSE

    Titre-mobilité : l'outil dématérialisé pour les frais de transports des salariés

    Rédigé par Caroline Audenaert Filliol, mis à jour le 14/03/2025

    Il est possible de faire bénéficier ses salariés d'un titre-mobilité pour les frais de transport personnel. Son objectif, renforcer l'accent mis sur la simplification de la mobilité domicile-travail. Explications !

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