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Actualités Gérer les jours fériés

Vous êtes employeur et souhaitez connaître le régime applicable aux jours fériés.
Etes-vous obligé de faire chômer ces
jours de fêtes légales ? Le chômage des jours fériés peut-il être récupéré ultérieurement ? Devez-vous maintenir la rémunération de vos salariés si un jour férié n’est pas travaillé ? Un jour férié est-il susceptible de s’imputer sur le solde des congés payés de votre salarié ? Ce dernier peut-il prétendre à une majoration de salaire en cas d'emploi effectif lors d’un jour férié ?

Jeudi de l'ascension, lundi de Pâques, Pentecôte, 1er mai 2023... comment gérer les jours fériés ?

En France, il est communément admis qu'un jour férié est forcément chômé. En réalité, il est chômé sous certaines réserves.
Si votre activité et le calendrier le permettent, vous pouvez imposer à vos salariés de prendre certains ponts, et prévoir la récupération des heures perdues avant ou après le jour férié concerné.

Nous vous informons sur la réglementation applicable aux jours fériés, ainsi que sur vos obligations en tant qu’employeur.

Retrouvez toutes les actualités juridiques sur le thème Gérer les jours fériés, rédigées en langage simple par nos juristes et avocats partenaires.

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Type de document

Par L'équipe Juritravail le 28/08/2023

Notre calendrier scolaire de l'année scolaire 2023 et 2024 vous offre de la visibilité sur les périodes de congés scolaires de l'année, que vous soyez salarié, employeur, ou service RH....


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Par Mickaël Felix le 26/07/2018 • 34173 vues

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