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Gérer l'Evolution de Carrière

Lorsque l'ancienneté des salariés de votre entreprise augmente, il devient nécessaire d'envisager l'évolution de leur carrière. Comment mener un entretien d'évaluation ? Comment annoncer une mutation à un salarié ? De quelle manière une promotion doit elle être proposée ? Nos modèles de lettres et de discours vous aideront à gérer l'évolution de carrière de vos salariés.

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Annoncer une session de formations du personnel

Vous devez adapter les salariés à l'évolution de leur emploi Pour cela, vous décidez de mettre en place une session de formation au sein de l'entreprise.Vous souhaitez que cette formation soit ...

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