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    Droit du travail

    Rupture du contrat de travail

    CDD

    Contrats de Travail

    Tout savoir sur la prime de précarité : montant, calcul, versements...

    Rédigé par L'équipe Juritravail, mis à jour le 11/04/2024

    30€

    Rupture d'un CDD : Quelles sont les conditions d'application de la prime de précarité ? Dès lors que le contrat à durée déterminée (CDD) d'un salarié arrive à son terme, l'employeur est tenu de lui verser une indemnité de fin de contrat (ou prime de précarité). Cette indemnité a pour objectif de compenser la précarité dans laquelle se trouve le salarié à l'issue de...

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    Droit du travail

    Rupture du contrat de travail

    Démission

    Chômage

    CDI

    Contrats de Travail

    Démission d'un salarié en CDI : préavis, procédures...

    Rédigé par L'équipe Juritravail, mis à jour le 03/04/2024

    30€

    Comment se passe la démission d’un salarié et combien de temps dure son préavis ? Vous êtes employeur et l'un de vos salariés vient de vous informer de sa démission de son CDI. Dès lors, il est tenu d'effectuer une période de préavis. Durant celle-ci, il doit continuer à travailler pour vous, de manière tout à fait loyale. L’expiration du préavis de démission du CDI vous...

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    CSE

    Droit du travail

    Relations avec le CSE

    Fonctionnement du CSE

    Formation des salariés

    Formation des membres du CSE : droit, financement, durée

    Rédigé par Alice Lachaise, mis à jour le 29/03/2024

    30€

    Quelles sont les formations obligatoires CSE ? Formation économique et SSCT Vous êtes membre, titulaire ou suppléant à la délégation du personnel du Comité Social et Économique (CSE). Au titre de votre mandat, vous disposez d'un congé de formation pour suivre des formations afin d'assurer au mieux vos missions et attributions. Il existe deux formations légales : la formation...

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    Droit des entreprises

    Gestion entreprise

    SARL

    Cession de parts sociales de SARL : maîtrisez la fiscalité et la procédure sans erreur

    Rédigé par Lorène Bourgain, mis à jour le 22/03/2024

    30€

    Une cession de parts sociales mal gérée peut avoir des conséquences Que vous soyez gérant ou associé d'une SARL, céder des parts sociales est un acte qui ne s'improvise pas. Une erreur pourrait avoir des répercussions sur votre patrimoine et la société : vente annulée ou contestée ; redressement fiscal ; confusion de statut... Cédez vos parts de SARL en toute...

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    CSE

    Droit du travail

    Relations avec le CSE

    Rôles et attributions du CSE

    Obligations comptables du CSE et du trésorier : approbation des comptes, bilan, responsabilités

    Rédigé par L'équipe Juritravail, mis à jour le 19/03/2024

    30€

    Quelle comptabilité pour un CSE ? Le Comité Social et Économique (CSE) doit fonctionner indépendamment de l’employeur au niveau financier. À cet effet, il dispose de deux budgets distincts : un premier dédié à son fonctionnement et un second au financement de ses activités sociales et culturelles (ASC). Nous vous informons sur la gestion de ces subventions, afin que vous puissiez...

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    Droit de l'immobilier

    Droit du locataire

    Gestion des relations de copropriété : syndic, charges, budget...

    Rédigé par Sessi Imorou, mis à jour le 07/03/2024

    12€

    La gestion des relations entre copropriétaires Il est fréquent que l’acquisition d’un bien se situe au sein d'un ensemble immobilier constituant ainsi une copropriété. Comme dans toute vie en communauté, des différends peuvent se créer, notamment en cas d’aménagements que chacun réalise chez soi ou encore en cas de répartition des charges. Pour éviter toutes sources de...

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    Droit du travail

    Contrats de Travail

    Contrats spéciaux

    Assistant(e) maternel(le) : tout savoir sur ses droits & obligations

    Rédigé par Alexandra Marion, mis à jour le 06/03/2024

    12€

    Quelle sont les obligations de l'assistant maternel ? Une formation et un agrément sont-ils obligatoires ? Les conditions d'accès à la profession d'assistant maternelle ainsi que les modalités d'accueil des enfants sont strictement encadrées. En effet, l'assistant maternel doit avoir obtenu un agrément délivré par le Président du conseil départemental. Pour obtenir celui-ci,...

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    Professionnel

    Droit des entreprises

    Gestion entreprise

    SARL

    Statut du conjoint associé et conjoint collaborateur du gérant de SARL

    Rédigé par L'équipe Juritravail, mis à jour le 01/03/2024

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    Conjoint collaborateur ou associé : Quels statuts pouvez-vous choisir quand vous travaillez avec votre conjoint ?  La loi a rendu obligatoire le choix d'un statut pour tous les conjoints de chef d'entreprise, dès lors que ce dernier travaille régulièrement et activement à l'activité de l'entreprise. Ainsi, le conjoint devra choisir entre le statut de salarié, collaborateur ou...

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    Professionnel

    Droit des entreprises

    Gestion entreprise

    Propriété intellectuelle

    Créer un nom de domaine : le déposer et le protéger

    Rédigé par L'équipe Juritravail, mis à jour le 28/02/2024

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    Le dépôt d'un nom de domaine La création d'un site internet implique nécessairement de le rattacher à un nom de domaine. Il s'agit de l'adresse web unique du site. C’est l’enseigne de l’activité qui est visible en premier par les e-consommateurs. Cependant, le choix, la réservation et l’enregistrement de celui-ci peuvent révéler plusieurs problématiques. Nous vous aidons à...

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    illustration pour Droit à la déconnexion : quelles sanctions juridiques risque l'employeur fautif ?

    Actualité

    Droit du travail

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    Ressources humaines (RH)

    Temps de Travail

    Droit à la déconnexion : quelles sanctions juridiques risque l'employeur fautif ?

    Rédigé par Grégory Chauvin Hameau, mis à jour le 16/06/2026

    Le déploiement des nouvelles technologies et la généralisation du télétravail ont conduit les entreprises à revoir leur organisation. Pour éviter que l'usage croissant des outils numériques ne brouille la frontière entre vie privée et vie professionnelle, le législateur a instauré des règles pour garantir l'effectivité du droit à la déconnexion. Quelles entreprises sont...

    illustration pour Congé de présence parentale : comment fonctionne-t-il ?

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    Droit du travail

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    Congés maternité, paternité, parental

    Congés exceptionnels

    Congés payés

    Congé de présence parentale : comment fonctionne-t-il ?

    Rédigé par Alexandra Marion, mis à jour le 16/06/2026

    En tant que parent, vous avez la possibilité d'arrêter de travailler pour vous occuper de votre enfant dont l'état de santé est particulièrement dégradé via la prise d'un congé de présence parentale. Durant ce congé, vous pouvez également, sous conditions, bénéficier de l’allocation journalière de présence parentale (AJPP). Pour bien profiter de ce dispositif, il convient...

    illustration pour Accident du travail : jusqu'où va la responsabilité pénale de l'employeur ?

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    Particulier

    Professionnel

    Droit du travail

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    Accident du travail : jusqu'où va la responsabilité pénale de l'employeur ?

    Rédigé par Cabinet Maître Hassan KOHEN, mis à jour le 15/06/2026

    Le droit du travail impose à l'employeur une obligation de sécurité qui irrigue toute l'organisation de l'entreprise. Le droit pénal, lui, ne sanctionne que des fautes précises, filtrées par la causalité et par la qualité de leur auteur. De cette tension naît la question centrale de l'accident du travail : à partir de quand un manquement à la sécurité cesse-t-il d'être une faute...

    illustration pour Rupture conventionnelle : la durée d’indemnisation du chômage bientôt réduite ?

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    Professionnel

    Particulier

    Droit du travail

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    Chômage

    Rupture conventionnelle

    Rupture conventionnelle : la durée d’indemnisation du chômage bientôt réduite ?

    Rédigé par Caroline Audenaert Filliol, mis à jour le 15/06/2026

    Après l’augmentation de la contribution unique due par l’employeur à l’occasion d’une rupture conventionnelle depuis le 1er janvier 2026, c’est à présent de l’indemnisation au titre du chômage dont il est question. Au terme des négociations qui ont eu lieu mercredi 25 février 2026, - certaines - organisations syndicales et patronales ont trouvé un compromis : réduire la...

    illustration pour Transaction et rupture conventionnelle : différences et points communs

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    Particulier

    Droit du travail

    Rupture du contrat de travail

    Rupture conventionnelle

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    Démission

    Transaction et rupture conventionnelle : différences et points communs

    Rédigé par Caroline Audenaert Filliol, mis à jour le 15/06/2026

    Vous envisagez de quitter votre emploi, et vous vous interrogez sur les différents modes de rupture du contrat de travail. Plus précisément, vous vous demandez quelles différences existent entre la rupture conventionnelle et la transaction. Quels sont leurs points communs ? Quels sont les avantages et les inconvénients de chacune ? Nous faisons le point !

    illustration pour Démission ou rupture conventionnelle : le grand comparatif

    Actualité

    Particulier

    Droit du travail

    Rupture du contrat de travail

    Rupture conventionnelle

    Démission

    Chômage

    Démission ou rupture conventionnelle : le grand comparatif

    Rédigé par Caroline Audenaert Filliol, mis à jour le 15/06/2026

    Vous envisagez de quitter votre emploi. Vous pensez à la démission, mais vous vous demandez s'il ne serait pas plus avantageux pour vous de proposer une rupture conventionnelle à votre employeur. Découvrez les principales différences entre la rupture conventionnelle et la démission, pour vous aider à faire votre choix.

    illustration pour Calcul de la réduction générale dégressive unique (RGDU) 2026 (ex-réduction Fillon)

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    Droit des entreprises

    Professionnel

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    Rémunération

    Calcul de la réduction générale dégressive unique (RGDU) 2026 (ex-réduction Fillon)

    Rédigé par Alice Lachaise, mis à jour le 15/06/2026

    La réduction générale dégressive unique (RGDU) correspond à un allègement général des cotisations patronales (= ancienne réduction générale des cotisations patronales (RGCP), ou ex-réduction Fillon ou zéro cotisation Urssaf). Il s'agit d'une réduction dégressive de cotisations patronales de Sécurité sociale, calculée sur la rémunération versée aux salariés. Elle porte sur...

    illustration pour Journée de solidarité 2026 : les points à connaître

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    Droit du travail

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    Ressources humaines (RH)

    Temps de Travail

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    Journée de solidarité 2026 : les points à connaître

    Rédigé par Yoan El Hadjjam, mis à jour le 15/06/2026

    Instituée en 2004, la journée de solidarité (originellement, le lundi de Pentecôte) continue, chaque année, de susciter des interrogations. Pour accompagner sereinement votre entreprise dans la réalisation de cette journée particulière en 2026, Juritravail vous propose de revenir sur les points essentiels à connaître en la matière ! 

    illustration pour Interdiction d'utilisation du téléphone portable au travail : est-ce légal ?

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    Droit du travail

    Ressources humaines (RH)

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    Règlement intérieur

    Interdiction d'utilisation du téléphone portable au travail : est-ce légal ?

    Rédigé par Yoan El Hadjjam, mis à jour le 15/06/2026

    L'utilisation fréquente du téléphone portable au travail par vos salariés vous déplaît fortement. Vous considérez qu'elle a un impact négatif sur la productivité de l'entreprise, expose les travailleurs à des risques pour leur sécurité en raison d'une baisse de leur attention... Vous souhaitez y mettre un terme. L'interdiction de l'utilisation du téléphone portable personnel au...

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    Modèle de déclaration de sinistre professionnel à son assurance (cas général)

    Rédigé par Clémence Gosset, mis à jour le 23/02/2026

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    Vous êtes gérant d'une entreprise qui est subitement confrontée à un sinistre ?  Un dégât, un vol, une catastrophe naturelle ou tout autre sinistre impacte votre activité ? Vous devez immédiatement adresser un courrier documenté à votre assureur. ❌ Un retard ou une déclaration imprécise peut compliquer la prise en charge ! Pour sécuriser votre démarche, utilisez notre...

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    Droit des assurances

    Déclaration auprès de son assureur d'un préjudice commercial engageant la responsabilité civile professionnelle

    Rédigé par Clémence Gosset, mis à jour le 23/02/2026

    4,80€

    Vous vous trouvez confronté(e) à un préjudice commercial engageant votre responsabilité civile professionnelle ?  Dans le cadre de votre activité, un client ou un partenaire vous reproche un préjudice commercial ? Votre responsabilité civile professionnelle peut être engagée. Dans ce cas, vous devez déclarer le sinistre à votre assureur dans le délai prévu par votre...

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    Droit des assurances

    Résiliation des polices d'assurances pour cessation définitive de l'activité professionnelle

    Rédigé par Clémence Gosset, mis à jour le 23/02/2026

    4,80€

    Vous cessez votre activité professionnelle et ne savez pas comment résilier votre assurance ? Mettre fin à son activité implique de nombreuses démarches administratives, dont la résiliation de votre contrat d’assurance professionnelle. Comment rédiger une demande conforme ? Quels éléments doivent obligatoirement apparaître ? ❌ Une erreur ou un oubli peut entraîner un...

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    Modèle de déclaration de sinistre causé par un tiers touchant le local professionnel

    Rédigé par Clémence Gosset, mis à jour le 23/02/2026

    4,80€

    Votre local professionnel a été détruit ou endommagé par une personne ?  Un tiers a causé des dégâts dans votre local professionnel ? ⚠ Dégradations, destruction ou dommages matériels : vous devez déclarer rapidement le sinistre à votre assureur. Pour sécuriser votre demande d’indemnisation, utilisez notre modèle de déclaration de sinistre causé par un tiers touchant le...

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    Indemnisation du préjudice

    Modèle de déclaration de sinistre d’un local professionnel causé par un incendie

    Rédigé par Aurélie Guillon, mis à jour le 20/02/2026

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    Incendie de votre local professionnel : comment formaliser votre déclaration ? Un incendie peut ravager votre local en quelques minutes. Matériel détruit, stocks perdus, activité interrompue, salariés désorganisés… Les conséquences financières peuvent être lourdes et immédiates ! Après ce constat, s’ajoute une autre urgence : déclarer le sinistre dans les délais et dans les...

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    Indemnisation du préjudice

    Modèle de déclaration de sinistre d’un local professionnel causé par des intempéries

    Rédigé par Aurélie Guillon, mis à jour le 20/02/2026

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    Votre local professionnel a été détruit ou endommagé par des intempéries ?  Tempête, inondation, grêle… En quelques heures, votre local professionnel peut subir des dégâts importants : toiture arrachée, matériel détérioré, activité interrompue. Chaque jour qui passe peut aggraver vos pertes financières. ❌ Mais au-delà des dommages matériels, il y a un point essentiel...

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    Indemnisation du préjudice

    Lettre de demande d'indemnisation de sinistre auprès de l'assurance professionnelle

    Rédigé par Aurélie Guillon, mis à jour le 20/02/2026

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    Votre assureur tarde à vous indemniser après un sinistre professionnel ? Vous êtes chef d'entreprise et vous avez subi un sinistre ? Suite à la déclaration que vous avez effectuée auprès de votre assureur, celui-ci ne vous a toujours pas versé ou même proposé d'indemnisation ?  ❌ Une relance imprécise ou mal formulée peut retarder encore davantage le traitement de votre...

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    Lettre de déclaration de vol d'un véhicule professionnel auprès de votre assureur

    Rédigé par Aurélie Guillon, mis à jour le 20/02/2026

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    Vol de votre véhicule professionnel : comment le déclarer efficacemment ?  Vous découvrez que l’un de vos véhicules de société a été volé. Stress, perturbation de l’activité et perte de temps : la situation peut rapidement impacter votre entreprise ! Après ce constat, vous devez en informer votre assureur avec une déclaration conforme.  ❌ Un courrier incomplet ou...

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    Déclaration d'un vol à votre assurance professionnelle

    Rédigé par Aurélie Guillon, mis à jour le 20/02/2026

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    Vol dans un local professionnel : comment déclarer le sinistre à l'assurance ? En arrivant dans votre local professionnel, vous constatez que la porte a été fracturée et que certains biens ont disparu. Une fois la situation constatée, il faut informer dans les plus brefs délais votre assurance.  ❌ Un courrier incomplet, imprécis ou envoyé hors délai peut retarder, limiter voire...

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