Actualités Tenue au travail & vêtements professionnels obligatoires : quels sont mes droits ?
Vous travaillez dans le milieu de la restauration, de l’hôtellerie, du bâtiment, des travaux publics, etc. Et votre employeur vous demande de porter une tenue spécifique de travail. Mais peut-il vous en imposer une ? Dans quelles conditions ? Quelles sanctions encourez-vous si vous refusez de la porter ?
Notre dossier vous explique toutes les subtilités en la matière : les frais d'entretien nécessaires en cas de tenue de travail obligatoire, notamment le nettoyage, les tenues que vous pouvez ou non porter au travail...
Retrouvez toutes les actualités juridiques sur le thème Tenue au travail & vêtements professionnels obligatoires : quels sont mes droits ?, rédigées en langage simple par nos juristes et avocats partenaires.
Tenue vestimentaire au travail : 4 points essentiels à retenir
Alexandra Marion 13/04/2021 - 1 commentaire - 373303 vues
Peut-on venir en short, jupe ou tongs au travail quand il fait chaud ?
Alexandra Marion 21/07/2020 - 4 commentaires - 81918 vues
Canicule au travail : quelles sont les obligations des employeurs ? quelle conduite adopter pour les salariés ?
Frédéric CHHUM - Avocat 01/07/2019 - 2099 vues
Tenue vestimentaire au travail : le short ou le bermuda sont-ils autorisés ?
Sophie Bauer - Avocat 13/07/2018 - 11970 vues
Tenue des salariés : quels sont les droits de l’employeur ?
Jennifer Constant - Avocat 12/07/2018 - 3865 vues
Forte chaleur! Mon employeur peut-il m'interdire de venir en short au bureau?
Bernard BESANCON - Avocat 25/08/2017 - 3043 vues
La rédaction vous propose :

A quelle température fait-il trop froid pour travailler ?
Eric ROCHEBLAVE - Avocat 02/02/2017 - 82463 vues
Droit à la déconnexion, négociation annuelle obligatoire, petite entreprise & forfait jours
Coralie MEUNIER - Avocat 16/12/2016 - 1946 vues
habillage et déshabillage des salariés… attention au fondement juridique
Jean-Bernard BOUCHARD - Avocat 21/06/2016 - 5405 vues
Retour sur la question du port de signes religieux en entreprise
Virginie Langlet - Avocat 21/04/2015 - 8533 vues
Le port de la tenue de travail pendant la pause n’en fait pas du temps de travail effectif
Jean-Philippe SCHMITT - Avocat 05/01/2015 - 1566 vues
Conserver sa tenue de travail pendant la pause ne revient pas à en faire du temps de travail effectif
Virginie Langlet - Avocat 04/11/2014 - 4771 vues
Aspect physique des salariés : quelles sont les limites ?
Xavier Berjot - Avocat 10/12/2013 - 14416 vues
Baby Loup, la suite du feuilleton judiciaire à la Cour d’Appel de renvoi
Virginie Langlet - Avocat 05/12/2013 - 5497 vues
Voile et licenciement : les dessous de l'arrêt Baby Loup
Claire Danis de Almeida - Avocat 03/12/2013 - 3979 vues
Port de l'uniforme et nullité des clauses contracutelles imposant la charge de l'entretien au salarié
Carole VERCHEYRE-GRARD - Avocat 30/09/2013 - 5820 vues
L'entretien d'une tenue de travail rendue obligatoire par l'employeur ne doit pas rester à la charge du salarié
Jean-Philippe SCHMITT - Avocat 30/09/2013 - 11841 vues
Qui prend en charge l'entretien du vêtement de travail ?
Jean-Philippe SCHMITT - Avocat 24/04/2013 - 5699 vues
Arrêt « Baby Loup » et laïcité
Virginie Langlet - Avocat 05/04/2013 - 9724 vues
La liberté de se vêtir au regard du principe de laïcité et du caractère privé ou public de l'employeur
Carole VERCHEYRE-GRARD - Avocat 22/03/2013 - 2129 vues
Consultez nos rubriques sur Tenue au travail & vêtements professionnels obligatoires : quels sont mes droits ?
Malgré que je sois maintenant en retraite, j'utilise toujours juritravail, et j'en suis toujours très satisfait