Convention collective Crédit Maritime 2023 Brochure 3342 + grille de Salaire

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Vous êtes conseillers clientèle, les chargés de clientèle dans une entreprise de crédit maritime ?

La convention collective du Crédit Maritime Mutuel, identifiée par la brochure JO n°3342 et l'IDCC n°2622, régit les relations professionnelles entre les employeurs et les salariés travaillant dans le secteur du Crédit Maritime Mutuel.

Cette convention collective concerne différents métiers liés aux activités du Crédit Maritime Mutuel, tels que les conseillers clientèle, les chargés de clientèle professionnelle, les conseillers patrimoniaux, les responsables d'agence, les assistants de gestion, les techniciens en informatique, les gestionnaires de crédit, les experts en financement, les responsables de service, les spécialistes en assurance, les agents administratifs, et bien d'autres encore.

Elle établit les droits et les devoirs des salariés, ainsi que les conditions de travail, les rémunérations, les avantages sociaux, les congés, la formation professionnelle et les procédures disciplinaires applicables au sein du Crédit Maritime Mutuel.

Les partenaires sociaux ont négocié certains avantages pour votre activité, notamment :

  • le contrat de travail : la période d'essai, les différentes sanctions, la rupture du contrat de travail, le licenciement, les indemnisations, les durées de préavis... ;
  • la rémunération : la négociation annuelle de branche, les primes de diplôme, le remboursement des transport...

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Champs d'application de la convention collective

La convention collective du crédit maritime mutuel (brochure JO n°3342, IDCC 2622) concerne les entreprises adhérentes à la Fédération nationale du Crédit maritime mutuel.
Elle vise également le personnel détaché et le personnel des GIE constitués entre les différentes caisses régionales de Crédit maritime et le personnel de la société centrale du Crédit maritime mutuel.
 
Sont exclus de son application le personnel de ménage, d'entretien, de gardiennage et de restauration.

Informations complémentaires :

  • Numéro de brochure JO : 

    3342
  • IDCC : 

    2622
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Le contenu de la convention collective

  • Convention collective nationale du Crédit maritime mutuel du 18 janvier 2002
    • Texte de base
      • Convention collective nationale du 18 janvier 2002
    • Textes Attachés
      • Autorisations d'absence
      • Temps de travail, congés payés et jours fériés
      • Correction d'erreurs matérielles de la convention
      • Statut des cadres hors classification
      • Couverture sociale en cas de transfert ou rupture du contrat de travail
      • Annexe I à l'accord du 23 juin 2005
      • Adossement du Crédit maritime mutuel aux Banques populaires
      • Prime d'ancienneté
      • Indemnisation de la maladie
      • Métiers repères
      • Grille de classification
      • Garanties sociales
      • Absences pour événements familiaux
      • Garanties salariales individuelles
      • Moyens syndicaux nationaux
    • Textes Salaires
      • Salaires réels en 2006
      • Salaires à compter du 1er janvier 2006
      • Salaires
      • Négociations salariales
      • Salaires
      • Salaires minima au 1er avril 2011
      • Salaires minima au 1er mars 2012
      • Salaires pour l'année 2014
      • Négociation annuelle obligatoire 2015

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